A Energisa Sul-Sudeste está oferecendo gratuitamente um curso de qualificação profissional para formação de novos eletricistas em Assis e região. O curso começa no próximo mês e a empresa recebe as inscrições dos interessados até sexta-feira (17), pelo Portal de Carreiras da Energisa.
 
“Iniciaremos o processo de triagem dos interessados, com a etapa de entrevista presencial na próxima semana. Por isso, vale aproveitar a chance e se inscrever até sexta”, explica Ana Maria Ribeiro, analista de Recursos Humanos da Energisa.
 
Ela acrescenta que o curso tem 40 vagas e é direcionado para homens e mulheres que tenham acima de 18 anos, ensino médio e carteira de habilitação categoria B. Noções básicas da função de eletricista e carteira de habilitação nas categorias C ou D, certamente serão um diferencial para quem fizer o curso.
 
“O setor elétrico está em constante expansão. Isso porque ninguém consegue ficar sem energia, atualmente. E o profissional qualificado certamente conquistará o seu espaço no mercado de trabalho”, reforça.
 
As aulas serão ministradas por instrutores qualificados, na modalidade presencial, no município de Assis. A rotina de aprendizado consiste em aulas teóricas e práticas por 90 dias, de segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.
 
Para se inscrever e garantir a sua participação no processo seletivo, basta acessar a página grupoenergisa.gupy.io/, selecione o município de Assis e preencher todos os dados da inscrição no curso.
 
Vaga de emprego

Enquanto prepara novos eletricistas, a Energisa também contrata profissionais para atuarem em Assis, Tupã e municípios vizinhos. Para quem já tem formação na área, a oportunidade é para trabalhar como eletricista de rede de distribuição. Os interessados nessa vaga podem se cadastrar também no Portal de Carreiras.
 
Aos contratados a Energisa oferece salário compatível com o mercado e oportunidade de desenvolvimento profissional, além de um interessante pacote de benefícios que inclui plano de saúde e odontológico para o colaborador e sua família, seguro de vida, previdência privada, participação nos lucros e resultados, vale alimentação e/ou refeição, auxílio-creche e programas de qualidade de vida.